CHARPENTIER SERVICES
Poste basé à l’Oie (85140) à pourvoir début 2024
Rattaché au DRH du Groupe CHARPENTIER, vous travaillez également en collaboration avec les autres services RH du Groupe, le service QSE, les unités de production et le service communication. Vous prenez en charge la formation gérée au niveau du groupe et assurez en complément diverses missions RH pour le siège et certaines filiales.
Vos principales missions seront :
Formation
- Collecte, analyse des besoins, construction du plan de formation
- Consultations des organismes
- Mise en place des formations en s’assurant de la logistique liée
- Mesure de satisfaction auprès des collaborateurs
- Relations avec les OPCO
- Gestion du financement des formations
Mission RH
- Suivi des différentes qualifications, habilitations réglementaires et aptitude médicale
- Suivi des stages, demandes apprentissage – accueil des nouveaux arrivants
- Fiche de poste – offres d’emploi et suivi des recrutements
- Elections du personnel
- Reporting divers
- Participation à la mise ne place de projets (mutuelle, intéressement, etc…)
Vous aurez le souci permanent de l’optimisation des actions de formation dans le respect de la réglementation liée aux différentes activités du groupe (travaux publics, carrières, béton, traitement des eaux, amiante, enrobés, construction bâtiments, etc….). Tout en assurant une partie du quotidien d’un service RH, vous participez à la mise en place de projets d’amélioration dans le domaine.
Vous êtes rigoureux, organisé, avez un bon relationnel et êtes source de propositions.
Avec un bac +2/+3 avec spécialisation RH, vous bénéficiez d’une expérience d’au moins 2/3 ans dans le milieu du BTP.
35 h / semaine – Rémunération selon profil et expérience – intéressement – RTT
Vous passerez 2 entretiens en présentiel avant votre recrutement.
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Pour postuler, envoyez votre CV et votre lettre de motivation par e-mail à recrutement@groupe-charpentier.fr