Notre engagement de recrutement
Rejoindre le Groupe CHARPENTIER, c’est bien plus qu’un poste : c’est une aventure humaine.
Evolution professionnelle, ambiance chaleureuse et promotion interne ne sont pas que des notions théoriques ! Le secteur des travaux publics vous intéresse ? Il y a forcément une opportunité dans l’une de nos 20 sociétés.
Processus de recrutement
Transparence et simplicité !
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
- Entretien téléphonique après réception du CV
- 1er entretien en visio ou présentiel
- 2nd entretien en présentiel avec interlocuteurs différents
- Proposition d’embauche
- Entretien d’accueil et d’information à l’embauche avec sensibilisation à la sécurité
Parcours d’intégration
Dès votre arrivée, nous vous accompagnons pour que vous vous sentiez chez vous dès les premiers instants.
Accueil intégration :
- Box de bienvenue
- Visite des lieux et/ou accueil terrain, présentation équipe
- Livret digital et sensibilisation aux thématiques : hygiène et sécurité, informatique, Ressources Humaines, communication
- Rapport d’étonnement à 1 mois
Pourquoi rejoindre l’aventure Groupe CHARPENTIER
Parce que votre évolution nous tient autant à cœur que nos chantiers.
- Avantages et vie collective
- Evolution et mobilité interne (au sein de 20 sociétés)
- Revalorisation annuelle des salaires
- Intéressement
Portrait collaborateurs :
Ils ont fait le choix du Groupe CHARPENTIER. Voici leur histoire.
Découvrez les témoignages de trois de nos collaborateurs :